Domande Frequenti

Informazioni Generali

  • Come faccio a sapere se sono in Tfs o in Tfr?
    Chi ha un contratto a tempo determinato è sicuramente in TFR . Per chi ha un contratto a tempo indeterminato lo spartiacque è il 31-12-2000. Prima del 31-12 si è in TFS, dopo in TFR. In caso di decorrenza economica diversa dalla decorrenza giuridica va presa in considerazione la DECORRENZA GIURIDICA del contratto.
  • In cosa si differenziano il Trattamento di Fine Servizio (TFS) e il trattamento di fine rapporto (TFR)?
    Il Trattamento di Fine Servizio (TFS) si differenzia dal trattamento di fine rapporto (TFR) per le modalità di calcolo. Il TFS è pari all’80% dell'ultima retribuzione utile moltiplicata per gli anni di servizio. Il TFR, invece, corrisponde all’accantonamento di una quota del salario corrisposto (6,91%), calcolata sulla retribuzione utile, e rivalutato, anno dopo anno, sulla base del 75% del tasso d’inflazione più un 1,5% fisso. Ci sono, inoltre, alcune differenze rispetto al trattamento fiscale delle prestazioni.
  • Che cos'è un Fondo Pensione contrattuale o chiuso?
    È un'associazione, senza scopo di lucro, istituita per garantire agli iscritti un trattamento previdenziale aggiuntivo a quello di primo pilastro. La gestione finanziaria è affidata a gestori professionali (Sim, SGR, assicurazioni e banche). Sirio fa parte di questa categoria di fondi.
  • Che cos'è un Fondo Pensione aperto?
    Il Fondo pensione aperto è uno strumento previdenziale istituito da soggetti autorizzati (Sim, SGR, assicurazioni e banche) nella forma di patrimonio separato e autonomo. Ai fondi pensione aperti si può aderire individualmente o collettivamente. L'adesione collettiva al Fondo pensione aperto avviene attraverso un contratto collettivo, accordo collettivo, accordo plurimo e in via residuale anche attraverso un regolamento aziendale.
  • Che cos'è un Fondo Pensione preesistente?
    I Fondi pensione preesistenti sono enti pensionistici istituiti prima del 15 novembre 1992. Il D. Lgs. 252/2005 li regolamenta all’art. 20 prevedendo, in taluni casi, obblighi di adeguamento ai modelli previsti per i Fondi di nuova istituzione e, in altri, consentendo ai medesimi di operare in deroga alle regole del decreto medesimo.
  • Cosa sono le forme pensionistiche individuali?
    Le forme pensionistiche individuali possono essere attuate in due diverse forme:
    • adesione individuale al Fondo pensione aperto
    • contratti di assicurazione sulla vita (Polizze vita uniformate).
  • Che cosa si intende per Fondo a contribuzione definita?
    Si tratta di un Fondo in cui l’ammontare della contribuzione a carico del lavoratore è certo e prestabilito, mentre il l’entità della prestazione finale dipende dai contributi versati e dai risultati della gestione finanziaria. Sirio è un Fondo a contribuzione definita.
  • Che cosa significa capitalizzazione individuale?
    Si tratta di un meccanismo finanziario per cui la contribuzione di ogni singolo aderente affluisce in appositi conti individuali e la prestazione finale sarà commisurata all'entità dei versamenti effettuati e dei rendimenti ottenuti. Sirio è un Fondo a capitalizzazione individuale.
  • Quali sono gli organi di Sirio?
    Gli organi di Sirio sono:
    • l'Assemblea dei delegati eletta dagli iscritti a Sirio
    • il Consiglio di Amministrazione eletto dall’Assemblea dei delegati
    • il Presidente e il Vice Presidente eletti dal Consiglio di Amministrazione
    • il Collegio dei Revisori Contabili eletto dall’Assemblea dei delegati

    Tutti gli Organi sono a composizione paritetica tra rappresentanti dei lavoratori e rappresentanti dei datori di lavoro.
  • Da chi sono eletti gli organi di Sirio?
    • L'Assemblea dei delegati è eletta da tutti gli iscritti a Sirio
    • Il Consiglio di Amministrazione e il Collegio dei Revisori Contabili sono eletti dall'Assemblea dei delegati
    • Il Presidente ed il Vice Presidente sono eletti dal Consiglio di Amministrazione

    • Adesioni

  • Chi può aderire a Sirio?
    Sono destinatari del Fondo:
    • i lavoratori dipendenti ai quali si applicano i CCNL sottoscritti dai soggetti sindacali e all'ARAN per i comparti Ministeri, Enti pubblici non economici, Presidenza del consiglio dei ministri, nonché per l'ENAC e per il CNEL, e per le relative aree dirigenziali, assunti con una delle seguenti tipologie di contratto: a tempo indeterminato; part-time a tempo indeterminato; a tempo determinato anche part-time, e ogni altra tipologia di rapporto di lavoro flessibile, secondo la disciplina legislativa e contrattuale vigente nel tempo, di durata pari o superiore a tre mesi continuativi
    • I lavoratori dipendenti dall'Agenzia del Demanio, i lavoratori dipendenti dalle Agenzie Fiscali, Università, Sperimentazione e Ricerca (che hanno già sottoscritto apposito accordo).
    • Possono altresì aderire, con apposito accordo tra OO.SS. e Aran, le seguenti categorie
      • lavoratori di enti privatizzati o di servizi esternalizzati secondo l’ordinamento vigente;
      • lavoratori dipendenti della Coni Spa e di Federazioni sportive
    • Lavoratori dipendenti dalle OO.SS. firmatarie dell’atto costitutivo del Fondo Sirio

    • Contribuzione

  • Come si Contribuisce a Sirio?
    La misura contribuzione versata a Sirio è composta da
    • Contributo a carico dell’iscritto
    • Contributo a carico dell’Amministrazione
    • TFR
  • A quanto ammonta la contribuzione a Sirio?
    La misura determinata contrattualmente è calcolata percentualmente sulla base della retribuzione utile al calcolo TFR:
    • 1% a carico del lavoratore;
    • 1% a carico dell’amministrazione

    Sono conferite figurativamente e contabilizzate secondo quanto previsto dal DPCM 20 dicembre 1999:
    • La quota del 2% della retribuzione utile al calcolo dl TFR per i dipendenti occupati al 31.12.1995 e di quelli assunti dal 1.1.1996 al 31.12.2000;
    • L'1,5% della parte contributiva ex art. 2 , commi 4 e 5 del DPCM 20 dicembre 1999;
    • L'Intero accantonamento del TFR maturato nell’anno per i lavoratori assunti successivamente al 31.12.2000;

    Le quote conferite figurativamente, sono contabilizzate e rivalutate dall'Inps Gestione ex Inpdap e saranno materialmente trasferite a Sirio al momento dell'erogazione della prestazione.
  • Se non mi iscrivo a Sirio posso avere quanto dovuto dal datore di lavoro come contributo per previdenza complementare
    No. Hanno diritto al contributo dell’Amministrazione esclusivamente i lavoratori che si iscrivono a Sirio.
  • Posso sospendere la contribuzione a Sirio?
    È consentito, in costanza del rapporto di lavoro, ma solo dopo 5 anni di adesione a Sirio, sospendere unilateralmente la propria contribuzione, comunicandolo entro il 30 novembre di ogni anno all'Amministrazione di Appartenenza. Sospendendo la contribuzione si perderà il diritto all'1% versato dall'Amministrazione. Le quote di TFR continueranno invece ad essere accantonate figurativamente da Inps gestione ex Inpdap e saranno trasferite a Sirio al momento dell’erogazione della prestazione

    • Gestione Finanziaria

  • Chi gestisce le risorse di Sirio?
    Le risorse disponibili devono essere gestite, mediante convenzioni con gestori finanziari specializzati e autorizzati (Banche, Compagnie di Assicurazioni, Società di Gestione del Risparmio, Società di Intermediazione Mobiliare), scelti dal CDA del Fondo a seguito di apposita selezione pubblica.
  • Come saranno gestite le risorse di Sirio?
    I contributi versati a Sirio, nella fase di avvio, saranno investiti in un solo comparto di investimento (monocomparto). Dopo un anno dall'avvio della gestione finanziaria potranno essere istituiti ulteriori comparti di investimento.

    • Prestazioni

  • Posso riscuotere anticipatamente quanto versato nella mia posizione individuale?
    Dopo otto anni di iscrizione a Sirio è possibile richiedere l'anticipazione dell'intera posizione individuale maturata (con esclusione delle contribuzioni figurative: TFR e quota aggiuntiva dell'1,5%) per i seguenti motivi:
    • spese sanitarie per terapie ed interventi straordinari riconosciuti dalle competenti strutture pubbliche
    • acquisto della prima casa di abitazione per sé o per i propri figli
    • ristrutturazione della prima casa di abitazione per sé o per i propri figli

      • L'anticipazione non interrompe la contribuzione. Successivamente alla richiesta di anticipazione, l'iscritto può reintegrare la propria posizione individuale.
  • Se dovessi cambiare lavoro quali possibilità ho?
    Qualora l'iscritto dovesse perdere o cambiare lavoro, passando ad una Amministrazione che appartenga ad altri comparti pubblici o privati è possibile
    • trasferire l'intera posizione maturata presso Sirio al Fondo pensione relativo alla nuova attività lavorativa
    • trasferire la propria posizione individuale ad una forma pensionistica individuale (Fpa o Pip)
    • riscattare l'intera posizione maturata
    • mantenere la posizione individuale presso Sirio in assenza di contribuzione
    • mantenere la posizione individuale presso Sirio e continuare a contribuire dopo il pensionamento
  • Cosa accade in caso di morte dell'iscritto in attività di servizio?
    In caso di morte dell'iscritto in attività di servizio la posizione individuale maturata presso Sirio è riscattata:
    • dal coniuge
    • in mancanza del coniuge, dai figli in parti uguali
    • in mancanza dei figli, dai genitori se a carico dell'iscritto
    • in mancanza dei genitori, dal beneficiario designato dall'iscritto
    • in assenza anche del beneficiario designato, la posizione individuale resta acquisita al Fondo
  • In costanza di rapporto di lavoro posso trasferire la posizione maturata nel Fondo?
    Dopo almeno cinque anni di iscrizione sarà possibile trasferire la propria posizione individuale presso un'altra forma pensionistica complementare.
  • Quali prestazioni offre Sirio?
    Il Fondo pensione Sirio eroga, al termine della fase di accumulo:
    • pensione complementare di vecchiaia, che si consegue al compimento dell'età pensionabile stabilita nel regime obbligatorio e con almeno cinque anni di partecipazione al Fondo
    • pensione complementare di anzianità, che si consegue, in caso di cessazione dell'attività lavorativa, al compimento di un'età di non più di dieci anni inferiore a quella prevista per la pensione di vecchiaia secondo il regime obbligatorio e con almeno cinque anni di partecipazione al Fondo
  • Posso riscuotere la prestazione sotto forma di capitale?
    È possibile riscuotere parte del montante maturato sotto forma di capitale per un importo non superiore al 50%. La restante somma sarà erogata sotto forma di rendita vitalizia. Solo se la rendita risultante dal rimanente 50% fosse inferiore al 50% dell'assegno sociale è possibile riscuotere l'intera posizione maturata sotto forma di capitale senza alcuna penalizzazione fiscale. Inoltre è importante sapere che la tassazione è agevolata solo se la prestazione in capitale non è superiore al 1/3 del montante maturato.